会社で高額な退職金を出す早期退職募集しないかと現実逃避する、今日この頃。
退職金で5,000万円ぐらいくれないかな(笑)
FIREと言うか、資産運用をするなら他人事ではなく、きちんと考えないといけない”出口戦略”
現在、私は配当金をメインとした出口戦略を考えていましたが…。
先日、75歳以上の人を対象に金融所得にも健康保険料対象になるようになりました。
今のとことはNISA枠は対象外です、今のとことは。
これ、絶対にズルズルと対象年齢を下げるパターンの最悪なヤツやん。
配当金投資家の私大ピンチ(マジ)！
これは、出口戦略を配当金のみに頼りにするのは辞めた方がいいですね。
やはり、先人の知恵を借りてインデックス投資と配当金投資のハイブリッド型の出口戦略がいいと思われます。
インデックス投資だけだと、下落相場で困りますので、配当金収入(または現金)が必要になります。
どちらにせよ、配当金だけだと将来無駄に税金を取られることになるので、今から出口戦略の見直しが必要になりますね。
現在も多少はインデックス投資をしていますが、それでもほとんどは配当金投資です。
これからは、配当金をインデックス投資の積立投資に回すようにして資産運用をしていこうと思います。
後、オマケに株主優待も(笑)
今後も税制度は変わります。
税制度の変更され、FIRE後に生活が詰まないように色々と出口戦略を考えていこうと思う、今日この頃です。
＜PR＞
マイクロソフトの公式のポイ活「Microsoft Rewards」
検索するだけで「Amazon」、「楽天」などと交換可能なポイントが、月600～1,000ポイントが簡単に稼げます！
興味のある方は是非下のリンクから↓↓
YouTubeもやっています。
動画もよろしくお願いいたします↓↓
いいね・チャンネル登録をどうかよろしくお願いいたします！！
1日1回 応援ポチッとして頂けると毎日更新する励みになります⇩⇩
にほんブログ村
以上で今回の記事を終わります。
今後も頑張っていきますので、応援して頂ければ嬉しいです。
オススメ書籍
